財務アシスタント

職責:

  • 口座残高の確認及び購入の促進などを目的として、財務及びビジネスフォームを処理または準備する
  • 財務ディレクターからの要求に応じて、定期的な計算を行って分析とレポートを作成する
  • 個々のアカウントの監視と管理を支援する
  • 請求書の作成、送信、フォローアップ
  • 部門の予算を確認して遵守する
  • さまざまな財務スプレッドシートのデータを収集して入力する
  • 財務諸表とレポートをレビュー及び監査し、すべての計算とデータ入力が正しいかを確認する
  • 従業員やクライアントとの対話によって特定された矛盾やエラーを調整する
  • 不穏な発見や不正行為の疑いがある場合は適切な当局に報告する
  • 情報を収集し、従業員の給与支払いを準備する
  • 財務マネージャーによる定期的な財務レポートの作成を支援する
  • 会社または組織の財務方針と手順を遵守する
  • 質問に答え、必要に応じては関係者、顧客、クライアントに支援を提供する
  • 財務部門や会社全体の会議に出席し、時には幹部への財務報告を支援する
  • 変更や改善を提案して、精度、効率、及びコスト削減を向上させる。

資格:

ビジネス、財務、会計、または関連分野の準学士号または学士号/優れた数学能力/データプライバシー基準の理解/整合性/正直さ/カスタマーサービススキル/正確なコミュニケーション能力、文書及び口述能力/ビジネスの原則と実践に精通/細部への優れた配慮/組織力/計画スキル/問題解決スキル/分析能力/批判的思考スキル/コンピュータ、特にスプレッドシートと計算ソフトウェアに関するスキル。

 

財務マネージャー

職責:

重要な職責

  • 財務データベース管理
  • 予算配分管理
  • 原価計算及び予算監査
  • 財務分析及びレポート管理
  • 税金の報告と送金(月次、四半期、年次)

マイナーな職責

  • ビジネス支援
  • 財務ポリシーの作成及び遵守

資格:

  • 教育上の要件:
    大学卒業生(望ましい専門コース–会計、銀行と金融、財務管理、その他の関連コース)
  • 経験要件:
    5年以上の実務経験があることが望ましい。
  • 必要な資質:
    忍耐性、正直さ、主導性、柔軟性、積極さ、控え目、勤勉さ、信頼性、尊重性。
  • 必要な特別スキル:
    • 優れたコミュニケーション能力
    • 詳細の重視
    • すべての同僚及び外部顧客と良好な協力関係を維持する能力。
    • 健全な経営判断能力。
    • プレッシャーがかかった状態でも、仕事を続け優れた能力を発揮するスキル。

 

コピーライター

職責:

  • 会社の企業イメージの確立、促進、維持を担当する。
  • 市場及び販売計画の導入と実施を担当し、
  • プロモーションの効果を要約及び評価する責任を負う。
  • 会社のマーケティング部門とともに、市場計画と実現可能性レポートの作成を行う。
  • 会社の事業開発部のディレクターによるプロジェクトの計画コピー作業を支援する。
  • データの収集と分析、市場調査、分析レポートの作成を担当する。
  • 会社の他の部門の作業に参加し、上司から割り当てられたその他の関連タスクを実行する。

資格:

  • 卓越したコミュニケーション及び調整スキルと優れた学習能力。
  • 候補者は、ジャーナリズム、広告/メディアまたは同等の分野で少なくとも学士号または大学の学位を取得。
  • 必要な言語:英語
  • 関連分野での少なくとも3年の実務経験。
  • 1〜4年は、現在応募職位とは別の部門を専門とした従業員が望ましい。

 

マーケティングエグゼクティブ–プロモーション(北京語可)

職責:

  • 会社のマーケティングの創造性と計画作業を担当し、
  • プロジェクトの分析、コミュニケーション、調整、フィードバック、プロジェクトの内容のしっかりとした把握に参加する。
  • 会社の製品特性、年間マーケティングノードなどに基づいて、戦略的なインタラクティブマーケティング計画を作成する。
  • 独立的に活動計画を完成し、実施計画を作成し、生産プロセスに参加し、キャンペーンの効果を評価する。
  • 会社の製品及び関連製品の市場状況に精通している。
  • 会社のビジネスプロセスと運用プロセスに精通しており、幅広いマーケティング経験、強力な市場計画機能、運用機能を持っている。
  • アドホックタスク/プロジェクト

資格:

  • マーケティング業務のすべての側面に精通している。
  • 優れた調整能力とコミュニケーション能力を有している。
  • 強力な論理的思考能力と全体的な計画能力がある。
  • 鋭い観察スキルを持ち、変更にすばやく適応できる。
  • あらゆる種類のオフィスソフトウェアに習熟している。

 

マーケティングエグゼクティブ–デジタルプロモーション(北京語可)

職責:

  • 会社のマーケティングの創造性と計画作業を担当する。
  • プロジェクトの分析、コミュニケーション、調整、フィードバック、プロジェクトの内容のしっかりとした把握に参加する。
  • 会社の製品特性、年間マーケティングノードなどに基づいて、戦略的なインタラクティブマーケティング計画を作成する。
  • 独立的に活動計画を完成し、実施計画を作成し、生産プロセスに参加し、キャンペーンの効果を評価する。
  • 会社の製品及び関連製品の市場状況に精通している。
  • 会社のビジネスプロセスと運用プロセスに精通しており、幅広いマーケティング経験、精密な市場計画機能、運用機能を持っている。
  • アドホックタスク/プロジェクト

資格:

  • マーケティング業務のすべての側面に精通している。
  • 優れた調整能力とコミュニケーション能力を有している。
  • 優れた論理的思考能力と全体的な計画能力がある。
  • 鋭い観察スキルを持ち、変更にすばやく適応できる。
  • あらゆる種類のオフィスソフトウェアに習熟している。

 

プロジェクトコーディネーター(北京語可)

職責:

  • 営業チームと協力して、出展者の関連作業及び販売契約の締結を支援する。
  • マネージャーと財務部門に販売レポートを提出する。
  • 販売レポートに基づいて、基本/主計画を更新する。
  • 基本計画を立て、必要に応じて販売チームをサポートするための販売資料を準備する。
  • 財務部門と調整し、支払いの受領後すぐに請求書を顧客に提供する。
  • 必要に応じて、販売パンフレット、契約書、請求書を作成する。
  • データベースのメンテナンス(見込み客/出展者)。

資格:

  • 学士号以上、あるいは関連する実務経験がある場合は考慮される。
  • 英語に堪能(リスニング、スピーキング、リーディング、ライティングのスキル)
  • Excel、Word、PowerPointなどのMicrosoft Officeに習熟している。
  • 優れたコミュニケーションスキルと周密性。
  • 作業プロセスと手順への十分な理解。
  • イニシアチブがあり、限られた監督の下で独立して作業できる能力。

 

アシスタントアカウントマネージャー(北京語可)

職責:

  • 顧客訪問と製品販売を独立的に遂行する。
  • 大規模な顧客アカウントの開設、安定した顧客関係の確立、及び既存の顧客リソースの維持を担当する。
  • プロジェクトのニーズ分析レポートと顧客ソリューションを作成する。
  • 販売目標を達成する。
  • 商談を実施し、販売契約の特定の条件のドラフト作成及び契約の署名に参加する。

資格:

  • 学士号以上、マーケティング及び/または関連する専攻。
  • 3年以上の販売経験。
  • 優れた交渉スキル、強力な広報、ビジネス交渉スキル、及び優れたビジネス開発能力を持っている。
  • 責任感が強く、情熱に満ち、仕事のプレッシャーを簡単に処理できる。
  • 優れたビジネス倫理、顧客サービス、及び市場開拓の意識がある。
  • チームプレーヤー、勤勉さ、実用性、献身性、優れた学習力及び思考力。
  • 独立した販売計画能力が望ましい。
  • 中国語と英語のネイティブレベルの能力が必要。

 

アカウントエグゼクティブ(北京語可)

職責:

  • 独立した顧客訪問と製品販売。
  • 大規模な顧客アカウントの開設、安定した顧客関係の確立、及び既存の顧客リソースの維持を担当する。
  • プロジェクトのニーズ分析レポートと顧客ソリューションを作成する。
  • 販売目標を達成する。
  • 商談を実施し、販売契約の特定の条件のドラフト作成及び契約の署名に参加する。

資格:

  • 候補者は、どの分野でも少なくとも学士号または大学の学位を持っている必要がある。
  • 関連分野での少なくとも3年の実務経験。
  • 1〜4年は、セールス/マーケティングまたは同等の業務を専門とした経験のある従業員が望ましい。
  • 優れたコミュニケーション能力、速い学習能力、情熱的かつ積極的に営業活動に従事できる。
  • 優れた労働倫理と責任性を有している、周密なチームプレーヤーでプロ。
  • 優れた市場判断力と開発能力があり、積極的に仕事の課題に直面できる。
  • 中国語と英語のネイティブレベルの能力が必要。

 

マーケティングマネージャー(北京語可)

職責:

  • 市場調査と分析。
  • 関連業界の市場情報及び競合他社情報の収集と分類を担当し、研究報告のエクスポートとリーダーシップの決定の提供。
  • 市場プロモーション。
  • コンテンツの統合。
  • メディアへの広報。
  • 製品(価格戦略、広告販売戦略、ウェブサイト広告)の設計。
  • 出展者と訪問者の募集の計画と設計。
  • アドホックプロジェクト/タスク

資格:

  • 口頭及び書面での英語に堪能。
  • 大学の学位以上、3年以上の実務経験。
  • メディアメンテナンスの存在、ドッキングリソースと経験、メディアプロモーション、ネットワークプロモーション戦略。
  • 優れたコミュニケーション能力、強力なチーム精神、責任感。
  • 設計経験のある候補者を優先。
  • 優れた編集、整理、仕上げ、及びライティング能力を備えた確かなテキストスキルを持ち、ニュース記事の執筆を個別に完了できる。公開された作品/成功例を持つ候補者が優先。
  • 展示業界の専門的背景がある方が望ましい。

 

イベントコーディネーター

職責:

  • 展示ホールの使用を計画及び編成し、ブースのレイアウト、機能エリアのレイアウトを調整し、展示会場との調整とコミュニケーションを担当する。
  • 展示会管理及び運営サービスの予備トレーニング及び実施の監督において展示チームを支援する責任。
  • 現場での管理の受け入れとサービス担当者の監督を受け持つと同時に、現場での緊急事態または不測の事態に備えて調整する。
  • 管理業務と受付業務の統合、部下の監督と指導、業務の実施、及び発生した問題の解決策と意見の推奨。
  • 上司と連絡を取り、上司から関連する指示を伝え、定期的に受付サービスの管理を分析し、担当のプロジェクトマネージャーに作業の進捗状況を報告する。
  • その他のアドホックタスク

資格:

  • 候補者は、どの分野でも少なくとも学士号または大学の学位を持っている必要がある。
  • 必要な言語:英語、フィリピン語
  • 関連分野での少なくとも3年の実務経験。
  • 必要なスキル:優れたチームリーダーシップスキル。
  • 1~4年間、その他/無用なカテゴリに特化しているか、または同等の業務への経験が豊富な従業員が望ましい。
  • 大規模な展示ディスプレイ管理の経験。
  • 体調が良好で、前向きな気質、勤勉さ、自発性、そして忍耐力。
  • 優れたサービス精神、チームワーク、及び判断力。
  • 日常のオフィスソフトウェアの使用と操作に習熟している。

 

興味のある応募者は、履歴書をhrmanager@phil-asiangamingexpo.comにEメールで送信してください。Eメールの件名で応募ポジションと応募する趣旨を示してください。